本鋼取暖費報銷最新規(guī)定？本溪鋼鐵公司的最新規(guī)定;供暖費報銷如下:目前遼寧取暖費報銷最新規(guī)定是《遼寧省省直在沈機關(guān)事業(yè)單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實施辦法》，機關(guān)事業(yè)單位職工取暖費從 "隱藏的補

本鋼取暖費報銷最新規(guī)定？

本溪鋼鐵公司的最新規(guī)定;供暖費報銷如下:

目前遼寧取暖費報銷最新規(guī)定是《遼寧省省直在沈機關(guān)事業(yè)單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實施辦法》，機關(guān)事業(yè)單位職工取暖費從 "隱藏的補充 "預先付款然后償還給 "公開增刊 "一次性付款。取暖費從 "隱性補貼 "致 "公開補貼 "，按照規(guī)定，領取采暖費補貼的市民繳費標準應為26元/平方米，不含采暖費補貼的繳費標準為23.3元/平方米。

遼化取暖費報銷方案？

目前遼寧取暖費報銷最新規(guī)定是《遼寧省省直在沈機關(guān)事業(yè)單位職工住房采暖費“暗補”變“明補”實施辦法》，機關(guān)事業(yè)單位職工取暖費由 "隱藏的補充 "預先付款然后償還給 "顯性補充 "一次性付款。取暖費從 "隱性補貼 "致 "公開補貼 "，按照規(guī)定，領取采暖費補貼的市民繳費標準應為26元/平方米，不含采暖費補貼的繳費標準為23.3元/平方米。

具體政策如下:

一.實施范圍

沈陽市直屬事業(yè)單位正式工作人員和退休人員，不含所在縣(市)；省直機關(guān)和常駐沈陽以外的事業(yè)單位可按照屬地化原則執(zhí)行；副省級以上領導干部不納入實施范圍，采暖費報銷按原辦法執(zhí)行。

二、計算方法、實施及相關(guān)規(guī)定

(1)計算方法。

繳費標準:根據(jù)員工個人情況確定供暖費的繳納金額。;的位置和相應的住房控制面積標準。

計算公式:職工住房控制面積標準(建筑面積)×沈陽市采暖費價格標準(元/建筑平方米)×補貼系數(shù)=年采暖費繳納額(元)。

補貼系數(shù)為100%,沈陽市采暖費價格標準(元/建筑平方米)以2015-2016年采暖期采暖費標準為基準，根據(jù)實際情況每五年調(diào)整一次。

(2)實施。

沈陽市省直機關(guān)事業(yè)單位職工的住房采暖費，由職工所在單位在每年采暖期前一個月一次性繳納。(3)相關(guān)規(guī)定。

根據(jù)《遼寧省住房分配貨幣化實施意見》(省住建委[2000]9號)的有關(guān)規(guī)定，采暖費由 "隱性補貼 "致 "公開補貼 "定義如下:

1.黨政機關(guān)公務員、社會團體、事業(yè)單位住房面積標準:正副廳(局)140平方米(樓房，下同)；副處級105平方米；科級及以下85平方米。

2.專業(yè)技術(shù)人員(不含黨政機關(guān)公務員)住房面積標準:教授、研究員、教授級高級工程師及相應職務人員140平方米；副教授、副研究員、高級工程師及相應崗位人員為105平方米；講師、助理研究員、工程師及以下相應職務85平方米。

3.工人住房面積標準:初、中級技術(shù)工人和25年以下普通工人60平方米。;服務；技術(shù)工人中的高級工和技師以及25年以上工齡的普通工人85平方米；技術(shù)工人中高級技師105平方米。

遼化取暖費報銷方案？

1 .員工采暖費(由宏圖公司供暖)由單位工資制度代扣(個人標準的10%,超均部分收取)；企業(yè)承擔的部分，按照采暖費報銷流程(標準的90 %)報銷；10月和11月，在工資系統(tǒng)完成取暖費代扣工作。

2、退休工人、買斷工人(2001年3月26日前自愿終止勞動關(guān)系)、工人 幸存者和。;取暖費(由宏圖公司供暖)，由本人支付給宏圖公司；企業(yè)承擔的部分，按照采暖費報銷流程報銷。財務部門核實后，企業(yè)承擔部分統(tǒng)一轉(zhuǎn)給宏圖公司。

3、其他供熱單位采取本人全額繳費。