如何避免離職后找下一份工作時社保不中斷？第一種方法:離職時盡快找到下一份工作，協(xié)商社保繳費。一般原單位會在你離職的那個月繼續(xù)給你繳費，這樣你下個月就可以從新單位參加保險，不會斷； 第二種方法:如果不能

如何避免離職后找下一份工作時社保不中斷？

第一種方法:離職時盡快找到下一份工作，協(xié)商社保繳費。一般原單位會在你離職的那個月繼續(xù)給你繳費，這樣你下個月就可以從新單位參加保險，不會斷； 第二種方法:如果不能盡快找到新工作或者新工作，不能連續(xù)繳納社保，可以先在原單位申請掛靠。當新單位可以幫你交的時候，你可以停止原單位，在這里繼續(xù)。

如何避免離職后找下一份工作時社保不中斷？

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你好，樓主。如何避免離職后找下一份工作時社保不中斷？我們都知道，在換工作單位的過程中，難免會導致我們社保的中斷繳費。事實上，社保中斷繳費后。我們找下一個工作單位不會有任何影響，但是一旦社保中斷，尤其是個人原因導致的中斷，就沒有辦法彌補了。

當然，這種事情是完全可以避免的。一般來說，你應該先找一個工作單位，尤其是那些一入職就開始繳納社保待遇的工作單位。這樣，你離開原工作單位后，會及時將社保關系轉移到新的工作單位，形成連續(xù)的繳費年限。

然而，我們經常知道一些單位有一定的試用期，無論是三個月還是六個月。試用期內，我們不會為試用期的新員工繳納社保待遇，所以會導致社保中斷。在這種情況下，我們需要暫時將個人社保轉移為靈活就業(yè)參保繳費的形式，因為靈活就業(yè)的形式也可以正常積累我們的繳費年限。

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你好，樓主。如何避免離職后找下一份工作時社保不中斷？我們都知道，在換工作單位的過程中，很容易導致我們的社保中斷，因為新工作單位有一定的試用期，很多工作單位在試用期內不繳納新員工的個人社保，所以會導致我們社保中斷。

如果不想中斷社保繳費，那么一般情況下，我們在選擇換工作單位的同時，一定要找到新的工作單位，然后離開原來的工作單位。這樣中斷期會相對較短，甚至有些工作單位一入職就會給你交五險一金，所以如果你找到這樣的工作單位，基本上不會造成自己社保中斷的情況。

另一種情況是，離開原工作單位后，我們可以選擇暫時靈活就業(yè)的形式參加保險和繳費，我們的個人社?？梢韵嗷シe累和計算，因為我們可以以靈活就業(yè)的形式參加保險和繳費，所以個人社保和企業(yè)在職員工的社保關系也可以相互積累。這樣，我們也會形成連續(xù)的繳費，不會導致我們的社保中斷。

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