釘釘怎么改簽到位置？1、首先打開(kāi)釘釘app，剛剛進(jìn)入工作臺(tái)，在中間位置找不到【考勤打卡】圖標(biāo)，回點(diǎn)擊進(jìn)入后。2、釘釘打卡位置不答在打卡打卡范圍內(nèi)，故看到目前會(huì)顯示外勤打卡打卡，再點(diǎn)【外勤打一次卡】圖標(biāo)

釘釘怎么改簽到位置？

1、首先打開(kāi)釘釘app，剛剛進(jìn)入工作臺(tái)，在中間位置找不到【考勤打卡】圖標(biāo)，回點(diǎn)擊進(jìn)入后。

2、釘釘打卡位置不答在打卡打卡范圍內(nèi)，故看到目前會(huì)顯示外勤打卡打卡，再點(diǎn)【外勤打一次卡】圖標(biāo)進(jìn)入到。

3、然后把在然后打開(kāi)的頁(yè)面中，然后點(diǎn)擊【重新定位】。

4、后再再打開(kāi)直接修改位置軟件，依據(jù)什么實(shí)際中情況變化位置。

5、而后依據(jù)有所不同的位置，軟件不好算可以使用辦法將位置可以修改，然后點(diǎn)擊【完全鎖定坐標(biāo)】。

6、后來(lái)恢復(fù)可以打開(kāi)釘釘工作臺(tái)，剛剛進(jìn)入【考勤打卡】，再點(diǎn)擊【五點(diǎn)半下班不打卡】考慮即可完成轉(zhuǎn)變位置。

釘釘考勤打卡如何修正？

管理員可將員工的極其不打卡（如無(wú)故曠工、遲到的人、缺卡）改為正常了，修改后的打卡時(shí)間為算正常的上下班時(shí)間。如若員工正常了的不打卡記錄是沒(méi)能直接修改的哦，考勤記錄中的時(shí)間也根本無(wú)法如何修改。

釘釘每日健康上報(bào)怎么修改？

是可以剛剛進(jìn)入設(shè)置里如何修改員工打卡打卡的表單和規(guī)則，改表單時(shí)不需要注意之前如何填寫(xiě)的數(shù)據(jù)會(huì)被覆蓋。是可以去添加新的問(wèn)題，也這個(gè)可以如何修改刪除重新組合問(wèn)題，也可以不對(duì)也可以設(shè)置的問(wèn)題排序。

釘釘考勤修改會(huì)留下痕跡么？

會(huì)。

修改后是會(huì)留痕的。如何修改考勤規(guī)則后,可以你選立即生效的或次日生效,對(duì)之前的考勤數(shù)據(jù)沒(méi)有影響的,之前的考勤數(shù)據(jù)還是通過(guò)之前的考勤規(guī)則換算,之后的考勤會(huì)通過(guò)新直接修改的規(guī)則計(jì)算。修改會(huì)有時(shí)間會(huì)顯示的，修改后文件導(dǎo)出的數(shù)據(jù)是如何修改后的數(shù)據(jù)。

釘釘三班倒如何更改時(shí)間？

釘釘兩班倒可以修改時(shí)間的方法如下，

【手機(jī)釘釘】-【工作臺(tái)】-【考勤打卡】-【設(shè)置】-【班次管理】,點(diǎn)擊【再新增班次】即可再新增;點(diǎn)擊隨機(jī)班次后【編輯】圖標(biāo),進(jìn)入刪掉或改班次即可解決;也是可以在【手機(jī)釘釘】-【工作臺(tái)】-【考勤打卡】-【設(shè)置】-然后點(diǎn)擊【隨機(jī)員工考勤組】-【考勤時(shí)間】-【開(kāi)車(chē)上下班時(shí)間】,然后點(diǎn)擊【2020年規(guī)劃班次】即可2020年規(guī)劃;直接點(diǎn)擊對(duì)應(yīng)班次后【編輯器】圖標(biāo),直接進(jìn)入刪除或可以修改班次即可解決。

釘釘打卡怎么刪除記錄？

1、可以打開(kāi)釘釘，然后點(diǎn)擊“工作”。

2、再次進(jìn)入到“工作”界面，再點(diǎn)“打卡打卡”。

3、進(jìn)入到到“打一次卡任務(wù)”界面，找到你要?jiǎng)h掉的打卡報(bào)到任務(wù)，然后點(diǎn)擊該打卡打卡任務(wù)右上角的三個(gè)點(diǎn)。

4、界面中會(huì)彈出一個(gè)選項(xiàng)卡，再點(diǎn)“刪出”。

5、這樣就成功刪除掉了打卡打卡任務(wù)。

擴(kuò)充卡資料：

替進(jìn)一步保護(hù)企業(yè)的信息安全，意見(jiàn)查詢(xún)管理員的操作記錄：

1、欄里點(diǎn)方法：管理員登入【管理后臺(tái)】-【企業(yè)數(shù)據(jù)】-【管理員操作記錄】；

2、管理后臺(tái)記錄除開(kāi)：登陸后臺(tái)、重新初始化管理密碼、忘記密碼、阿里云后臺(tái)賬號(hào)免登等你操作；

3、通訊錄記錄和：添加/刪出員工、導(dǎo)入員工信息、添加/刪除掉部門(mén)、導(dǎo)出來(lái)/導(dǎo)出來(lái)所有員工信息等你的操作；

4、微應(yīng)用記錄包括但不限于：審批模板的修改/啟用/啟用/刪出、日志模板的修改/刪除、修改能領(lǐng)取所以說(shuō)范圍、可以修改考勤組、改班次、上網(wǎng)下載花名冊(cè)、直接修改假期規(guī)則、上傳/下載假期余額、手機(jī)號(hào)碼查看系統(tǒng)設(shè)置等能操作；

5、子管理員沒(méi)法欄里點(diǎn)自己的操作記錄，主管理員可以不看所有管理員的操作記錄；

6、管理員操作記錄目前還不支持什么徹底刪除。