年終獎17000要扣多少錢稅？年終獎17000元，個人所得稅3400元(每個人 s情況不同，要根據(jù)個人情況計算)。1.在計算工資個稅時，如果稅前工資減去五險一金后的余額小于個稅起征點，則不需要繳納工資

年終獎17000要扣多少錢稅？

年終獎17000元，個人所得稅3400元(每個人 s情況不同，要根據(jù)個人情況計算)。1.在計算工資個稅時，如果稅前工資減去五險一金后的余額小于個稅起征點，則不需要繳納工資個人所得稅。2.計算工資個稅時，在取得稅率和速算扣除額時，需要將工資應(yīng)納稅所得額與上述稅率表進行比較，不要直接比較稅前工資。這一點要特別注意。3.稅前工資減去五險一金小于個稅起征點時，差額=起征點-(稅前工資-五險一金)，年終獎應(yīng)納稅所得額=年終獎-差額。

17萬交多少個人所得稅？

;第一步，個人綜合收入=工資和勞務(wù)報酬稿費版稅。題目只說了17W的工資，沒有提到其他收入來源，所以忽略了，綜合收入就是17W的工資收入。

第二步，目前個人所得稅起征點是5000元，那么一年12月份扣除5000元=60000元，也就是這6W是免稅的。

第三步是專項扣除，包括五險一金的扣稅。一年專項扣除=社保繳費工資基數(shù)12個月(養(yǎng)老繳費比例、醫(yī)療保險繳費比例、失業(yè)繳費比例、公積金繳費比例)，個人不繳納生育保險，不算。如果工資基數(shù)8000元，養(yǎng)老金8%,醫(yī)保2%,失業(yè)0.5%,住房公積金12%,那么12個月的轉(zhuǎn)移扣除額是8000元(8 % 2 % 0.5 % 12 %)。

第四步，個人附加專項扣除。它主要包括兒童和教育，自己的繼續(xù)教育，大病醫(yī)療，房貸利息，房屋租金，贍養(yǎng)老人。其中，房貸利息和房屋租金不能同時扣除。要養(yǎng)老，老人必須60歲。這一步的題目沒有提到，所以忽略了。

第五步，計算累計預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額，即綜合所得減去上述免征額、專項和專項附加費。如果收入額在3.6W以下，則為3%，即應(yīng)納稅額，沒有速算扣除。如果它 s在3.6W到14.4W之間，it s 10%，再扣除速算扣除2520元，這就是應(yīng)納稅款。

17萬交多少個人所得稅？

3.4萬元

17萬元意外獎金應(yīng)繳納個人所得稅= 17萬* 20 % = 3.4萬元。

年終獎18萬，需要交稅多少？

It 一年一度的年終獎到了。除了年終獎的多少，大家更關(guān)心的是繳稅的多少。18萬的年終獎應(yīng)該交多少稅，要看年終獎怎么安排。

1.年終獎的安排

對于年終獎，目前有兩種安排。一種是作為全年一次性獎金，單獨征稅；另一個是綜合收入，綜合稅。所以這18萬的年終獎應(yīng)該交多少稅，要看選擇哪種計稅。

(1)分開課稅

如果是全年一次性獎金，分12個月分攤，然后根據(jù)7級累進稅率表找到適用稅率和速算扣除數(shù)進行計算。

18萬/12 = 1.5萬元，適用20%的稅率，18萬* 0.2-1410 = 34590元。

這個時候要交的稅很多，有3萬多元。

(2)合并計算

除了單獨計算年終獎，還可以選擇和綜合收益結(jié)合。在某些情況下，納入綜合收益可能更具成本效益。例如，當應(yīng)納稅綜合所得小于或等于0時，綜合所得的并入可以具有扣稅的效果。

假設(shè)老王 s工資每月只有5000元，專項附加扣除每月4000元，如果并入18萬元的金額，則應(yīng)納稅額為:(6萬-18萬-6萬-11100-4.8萬)* 10 %-2520 = 9570元。

減稅的效果還是比較明顯的。

2.有關(guān)注意事項

當然，以上數(shù)字只是舉例。其實每個公司都有相應(yīng)的薪酬體系，無論是工資還是年終獎，應(yīng)該還是符合行業(yè)的水平和實際情況的。如果大量出現(xiàn)5000元附近的基本工資，畸高的年終獎也可能引起稅務(wù)關(guān)注。

對于年終獎，有以意事項:

(1)發(fā)放年終獎時，要注意避開雷區(qū)，不要 1元多的年終獎，不要多繳不義之稅。

(2)做好年終獎和工資薪金的合理分配，使綜合稅負最低。如果扣除額的總和從綜合所得中扣除，我們選擇將年終獎和綜合所得合并，可以產(chǎn)生扣稅的效果，更劃算。如果要將部分年終獎拆分為綜合所得，那么可以考慮年終獎適用的稅率與綜合所得適用的稅率相同(不含年終獎)，綜合稅負會更低。

(3)避免不合理的方法。有些公司考慮到個稅和社保的問題，可能會選擇不定期發(fā)放年終獎，比如讓員工報銷一定金額的發(fā)票，老板向公司借一筆錢，或者老板通過自己的私人賬戶發(fā)放年終獎。在目前的稅收征管環(huán)境下，這種做法的風險與日俱增，從很多地方都可以看出避稅的端倪。所以老板可以重新考慮用更規(guī)范的來規(guī)劃年終獎。

總的來說，18萬的年終獎確實不少。對于收入較高的人，可以好好規(guī)劃年終獎的分配，以合規(guī)的降低綜合稅負，達到節(jié)稅的效果。