有哪些比較好的招聘網站？招聘網站主要分為以下幾類前三大招聘網站分別是：智聯(lián)招聘、前程無憂、中國人才。后來，華銳風電結束后，與E-Talent合并后，仍然沒有起色，所以還是留下了兩個老招聘網站。這兩個是

有哪些比較好的招聘網站？

招聘網站主要分為以下幾類

前三大招聘網站分別是：智聯(lián)招聘、前程無憂、中國人才。

后來，華銳風電結束后，與E-Talent合并后，仍然沒有起色，所以還是留下了兩個老招聘網站。這兩個是最可靠的。為什么？因為他們的收費很高，既然企業(yè)愿意花錢買自己的場地，至少說明他們有真正的招聘需求。至于一些企業(yè)的廣告，那就另當別論了。

更重要的是，獵聘網以及搜利網夸耀他們和獵頭公司很相似，但是，事實上，呃！市場上有很多獵頭職位，你知道的。

主要是58城、去市場網和58城合并?，F(xiàn)在就說58同城，它是一個綜合性的網站，你說哪個大企業(yè)會去這里采購布局招聘？

而且，這些年來，我對58城的銷售人員印象最差。推銷員打陌生電話并不那么煩人。但是58城真的很煩人。不禮貌，說話也不容易。

大家覺得六十歲的女人還有魅力嗎？

答案是肯定的。

首先，女人的魅力不是由年齡決定的。什么是魅力，可以簡單地說是對男人的一種吸引力，是女人散發(fā)出來的一種高品位和氣質。所以，只要女人具備以上條件，她就會有女人的魅力。

其次，一個60歲的女人將有魅力的特點，符合她的年齡。雖然到了60歲可能不是青春的時候，但它有自己的特點。一位60歲的婦女已進入成熟階段。她以自己獨特的知識和經驗展現(xiàn)了自己的身體魅力和氣質。此外，這個年齡的女性沒有第二代甚至第三代。她的身體和行為流露出一種善良、忠誠和慈愛的情感。此時，身體狀況依然良好。這些結合所形成的魅力在其他年齡組中是找不到的。

第三，大多數(shù)60歲的婦女已經退休，一般來說，第二代已經出現(xiàn)。當你有了自由的金錢和時間，你完全可以接受一些新事物和新知識。老年女性能夠掌握符合時代發(fā)展趨勢的知識和習慣，這也增加了她們的魅力。

最后，60歲女性真的需要堅持“不老”的思維，敢于接觸社會，敢于社交，敢于展示。對不同年齡、不同層次的人，我會感受到不同的魅力。甚至很迷人。

所以，60歲以上的女性和其他年齡段的女性，還是會有魅力的！