阿里社招面試幾輪？阿里社會招聘一般在P6級以上，技術(shù)級4輪以上，HR級1輪以上。阿里學(xué)校招聘一般為P4、P5級，三輪技術(shù)和一輪HR。社招進國企的難度多大？讓我們談?wù)勎业慕?jīng)歷。我去年畢業(yè)，加入了一家智能

阿里社招面試幾輪？

阿里社會招聘一般在P6級以上，技術(shù)級4輪以上，HR級1輪以上。

阿里學(xué)校招聘一般為P4、P5級，三輪技術(shù)和一輪HR。

社招進國企的難度多大？

讓我們談?wù)勎业慕?jīng)歷。我去年畢業(yè)，加入了一家智能電力設(shè)備公司，在國內(nèi)行業(yè)排名前三。作為一名建筑工程師，我的收入相當(dāng)可觀。我是私營企業(yè)。只是不穩(wěn)定?？偸秋w到世界各地。工作了幾個月，我很不舒服，受不了，所以辭職了。

辭職后，我只有一個計劃，我必須進入國有企業(yè)。

但那時已經(jīng)快11月了，秋季招聘已經(jīng)過去，春季招聘還沒開始，我只想進入國企。于是我們在百度搜索了深圳所有的國企，把他們的簡歷發(fā)到了他們官網(wǎng)的招聘郵箱里，包括地鐵集團和公交公司，只要是國企，似乎都與之無關(guān)。都在海里。

期間，我去了網(wǎng)上招聘平臺，投資了一家大工廠。我得到了菊花廠和鵝廠的全資子公司的報價。但想了想，我受不了加班和時差，所以就沒去。

有一天，我接到一個保險公司的電話。我想都沒想就掛了。我以為是賣保險。

第二天，我在去另一家公司面試的路上接到電話，我接了。他們邀請我參加面試，但我不記得我是什么時候加入保險公司的。

然后很順利，哪怕是一點點水，技術(shù)問題也很簡單。他得到一份工作，成為中國四大保險央企總部的IT技術(shù)崗位。

我加入公司后才知道，在同一批人中，只有我一個人加入了公司，其他人都是從公司內(nèi)部升職的。

所以也許我真的很幸運。運氣是一個重要因素。

為什么阿里巴巴更多職位是通過社招，而京東卻有更多的校招機會？

在地理資源方面，北京高校支持的京東，在普通優(yōu)勢資源方面，比浙江支持的阿里巴巴有一定優(yōu)勢。阿里巴巴在頂尖人才方面擁有絕對優(yōu)勢。畢竟，關(guān)于薪水和頭銜還是有一些看法的。所謂阿里巴巴達摩學(xué)院，也是馬云吸引人才的一種手段。當(dāng)然，這是馬云吸引人才的好辦法，京東是一個普通的優(yōu)質(zhì)資源。畢竟，京東在帝都和北方。那些北方學(xué)生愿意去京東。當(dāng)然，北京有阿里巴巴，但杭州總部的業(yè)務(wù)肯定比北京強，其業(yè)務(wù)發(fā)展也比北京好。因此，阿里巴巴在這一點上沒有優(yōu)勢

2。職位要求：現(xiàn)在阿里巴巴招聘的至少是p6，普通學(xué)生很難達到P7等職位的要求，或者阿里巴巴不愿意花精力培養(yǎng)這些畢業(yè)生。阿里巴巴最好一進來就發(fā)光發(fā)熱。并不是說他們根本不需要輔導(dǎo)。這足以給他們一些文化價值的輸出，畢竟愿意長期留在公司的都是大學(xué)生，社會招聘的都是鐵營和流水兵，阿里巴巴的年流失率也很高

3。壓縮能力。不要總是看阿里巴巴推廣的頂尖程序員，但更多的阿里巴巴程序員仍然承受著巨大的壓力。他們每天沒日沒夜地開會，寫代碼，深夜上網(wǎng)，這是非常緊張的，張的神經(jīng)非常害怕網(wǎng)絡(luò)上的重大漏洞，這也是一個招聘機構(gòu)不具備的能力

總之，阿里巴巴不招大學(xué)的學(xué)生，但它的要求可能更高