計算機(jī)應(yīng)屆生，女，在校學(xué)java，找了一份杭州軟件測試，8k，14薪，是從事java開發(fā)還是測試？我就是測試，自從生過孩子后，幾乎沒公司要我，因?yàn)椴荒芗影喑霾畛绦騿T的月薪到底有多高？大數(shù)據(jù)好學(xué)嗎？我們

計算機(jī)應(yīng)屆生，女，在校學(xué)java，找了一份杭州軟件測試，8k，14薪，是從事java開發(fā)還是測試？

我就是測試，自從生過孩子后，幾乎沒公司要我，因?yàn)椴荒芗影喑霾?/p>

程序員的月薪到底有多高？大數(shù)據(jù)好學(xué)嗎？

我們先把程序員工資有多高放在一邊，首先我們要明白一個道理，無論現(xiàn)在這個時代資本有多瘋狂，公司有多有錢，也不會傻到隨隨便便給人。

任何行業(yè)在一定時間內(nèi)可能被“風(fēng)口化”，但一定不會完全脫離市場化，一個行業(yè)或一個崗位的工資很高，一定是因?yàn)檫@個行業(yè)的人才稀缺或這個崗位上的高級人才稀缺。很多人說現(xiàn)在計算機(jī)那么火，怎么可能人才稀缺呢？那么就要注意一點(diǎn)了，高級優(yōu)秀的人才稀缺和有多少從業(yè)者有的時候并沒有什么關(guān)系。

我們說任何事都有28原則，程序員尤甚，18線小公司的外包團(tuán)隊(duì)也叫互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者，BAT的高級技術(shù)專家也叫互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)者，我相信不會有任何人認(rèn)為兩者能夠?qū)Φ劝伞?/p>

所以現(xiàn)在來說程序員的工資到底有多高，一線互聯(lián)網(wǎng)公司，程序員的工資即便是應(yīng)屆生也是20K起跳，正常情況下幾年以后能夠達(dá)到35K-45K，如果走進(jìn)管理層，則60K往上了。關(guān)鍵是互聯(lián)網(wǎng)公司一般一年沒有低于15薪的，再加上股票期權(quán)，年入百萬在35歲左右并不是夢。

但要想進(jìn)入一線互聯(lián)網(wǎng)公司，本科一般要是TOP5的畢業(yè)生，研究生恐怕也至少要是TOP10以內(nèi)，至于社招那就更難了，一般要在原公司有非常出色的成績且學(xué)歷不能太差，才可能被社招進(jìn)BAT。

而這些的背面是什么呢？是廣大初級互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)從業(yè)者，其實(shí)拿著并不算太高的工資，卻背負(fù)著30歲出頭就禿頂?shù)膲毫ΑＵf白了，如果你中學(xué)都不是最拔尖的那波理科生，想要靠當(dāng)程序員賺大錢，其實(shí)希望也很渺茫。