外包兩年JAVA程序員是不是不好找工作？為何？作為IT行業(yè)的從業(yè)者，讓我來(lái)回答這個(gè)問(wèn)題。首先，如果Java程序員長(zhǎng)期從事技術(shù)含量相對(duì)較低的外包任務(wù)，會(huì)影響他們未來(lái)的工作競(jìng)爭(zhēng)力。事實(shí)上，許多早期的Jav

外包兩年JAVA程序員是不是不好找工作？為何？

作為IT行業(yè)的從業(yè)者，讓我來(lái)回答這個(gè)問(wèn)題。

首先，如果Java程序員長(zhǎng)期從事技術(shù)含量相對(duì)較低的外包任務(wù)，會(huì)影響他們未來(lái)的工作競(jìng)爭(zhēng)力。事實(shí)上，許多早期的Java程序員長(zhǎng)期從事低級(jí)的外包開(kāi)發(fā)任務(wù)，這大大縮短了他們的職業(yè)生命周期。

對(duì)于初級(jí)程序員來(lái)說(shuō)，如果在就業(yè)初期沒(méi)有更好的選擇，那么從事外包開(kāi)發(fā)也會(huì)積累一些開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，也能夠掌握一些行業(yè)規(guī)范。對(duì)于一些大型外包企業(yè)來(lái)說(shuō)，他們通常會(huì)為員工建立一套較為系統(tǒng)的內(nèi)部培訓(xùn)體系，以保證代碼編寫(xiě)的質(zhì)量，這對(duì)初級(jí)程序員的成長(zhǎng)會(huì)起到一定的促進(jìn)作用。

隨著國(guó)內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的快速崛起，外包業(yè)務(wù)的整體比重下降了很多。從行業(yè)發(fā)展來(lái)看，國(guó)內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)已經(jīng)逐漸形成了自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，因此不會(huì)大量從事外包業(yè)務(wù)。但是，目前國(guó)內(nèi)從事外包業(yè)務(wù)的企業(yè)仍然很多，特別是一些成立較早的軟件企業(yè)，包括一些規(guī)模相對(duì)較大的軟件企業(yè)，對(duì)外包業(yè)務(wù)的依賴(lài)程度相對(duì)較高。

并不是所有的外包開(kāi)發(fā)都是技術(shù)含量低的開(kāi)發(fā)。目前，有許多外包開(kāi)發(fā)任務(wù)具有一定的技術(shù)含量。比如大數(shù)據(jù)、物聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算等領(lǐng)域的外包開(kāi)發(fā)任務(wù)都有一定的開(kāi)發(fā)難度。程序員也可以在外包開(kāi)發(fā)過(guò)程中積累一定的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。

最后，外包開(kāi)發(fā)通常很難形成對(duì)某一領(lǐng)域的深入了解，這將對(duì)程序員未來(lái)的發(fā)展產(chǎn)生一定的影響。比如在未來(lái)的轉(zhuǎn)型中，如果要走行業(yè)專(zhuān)家路線(xiàn)，會(huì)有一定的障礙，所以如果要在未來(lái)轉(zhuǎn)型管理方向，就要深入掌握某個(gè)領(lǐng)域的相關(guān)知識(shí)。

一個(gè)五年Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的程序員的出路在哪里？

架構(gòu)師指導(dǎo)

了解技術(shù)和業(yè)務(wù)。但更多的是技術(shù)。能夠準(zhǔn)確分析和把握業(yè)務(wù)方的需求，能夠設(shè)計(jì)出可行的、前瞻性的技術(shù)方案和架構(gòu)設(shè)計(jì)；能夠?qū)⒓夹g(shù)方案劃分為相對(duì)獨(dú)立的低耦合模塊，適當(dāng)分配給不同的開(kāi)發(fā)人員或團(tuán)隊(duì)。它可以使項(xiàng)目經(jīng)理、開(kāi)發(fā)人員和業(yè)務(wù)方清楚地了解需求的本質(zhì)和解決方案的思想，使所有人都有一個(gè)共同的認(rèn)識(shí)。

項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)

了解技術(shù)和業(yè)務(wù)，更好地理解項(xiàng)目管理。

根據(jù)建筑師的設(shè)計(jì)制定項(xiàng)目計(jì)劃。設(shè)定關(guān)鍵里程碑。組建開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)，分配職責(zé)和任務(wù)。定期同步進(jìn)度，評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)，解決堵塞的各種問(wèn)題。確保整個(gè)開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)的順利溝通和協(xié)作工作。

定期向大家匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展和高風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題

個(gè)人建議，僅供參考，其他方向不懂[封面

在當(dāng)前IT環(huán)境下，Java程序員的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)壓力還是比較大的。要獲得較強(qiáng)的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，需要從三個(gè)方面入手：一是我們有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，隨著工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的不斷發(fā)展，這一點(diǎn)在未來(lái)會(huì)更加明顯；二是要提高掌握新技術(shù)的Java程序員的競(jìng)爭(zhēng)力，比如云計(jì)算技術(shù)和大數(shù)據(jù)技術(shù)，更重要的是；第三是要有全棧的開(kāi)發(fā)能力。

對(duì)于有兩年工作經(jīng)驗(yàn)的Java程序員，如果沒(méi)有足夠的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)和全面的行業(yè)知識(shí)，可以專(zhuān)注于尋找新技術(shù)領(lǐng)域的發(fā)展機(jī)會(huì)，專(zhuān)注于大數(shù)據(jù)、人工智能和區(qū)塊鏈領(lǐng)域的崗位。一方面，這些領(lǐng)域?qū)θ瞬诺男枨罅亢艽?，另一方面，這些新興領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)并不激烈。即使你從零開(kāi)始，也不算太晚。

工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代是平臺(tái)時(shí)代。大型企業(yè)將構(gòu)建基于平臺(tái)的新生態(tài)系統(tǒng)，而廣大中小科技企業(yè)將實(shí)現(xiàn)基于各種平臺(tái)的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新和應(yīng)用，如物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)、云計(jì)算平臺(tái)、人工智能平臺(tái)等，將有廣闊的應(yīng)用前景在未來(lái)的開(kāi)發(fā)空間中，這些平臺(tái)往往提供java開(kāi)發(fā)接口，因此java過(guò)程非常重要，程序員也將更容易進(jìn)入平臺(tái)開(kāi)發(fā)領(lǐng)域。

對(duì)于沒(méi)有平臺(tái)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的Java程序員，可以從零開(kāi)始學(xué)習(xí)，也可以從初級(jí)程序員崗位（甚至是實(shí)習(xí)崗位）開(kāi)始，所以不會(huì)有太大的工作壓力。在逐漸掌握了平臺(tái)開(kāi)發(fā)的知識(shí)之后，未來(lái)的工作增長(zhǎng)空間還是很大的。

最后，在找工作的過(guò)程中，Java程序員應(yīng)該注重自己的實(shí)踐能力和學(xué)習(xí)能力的自信。

java程序員在舒適區(qū)工作了兩年多，出來(lái)找工作處處碰壁怎么辦？

兩年Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，工作不太難找。邁克建議我們先客觀(guān)地分析工作難找的原因和解決辦法，然后再?zèng)Q定是否堅(jiān)持下去。

該地區(qū)的Java工作已經(jīng)飽和；

工作要求與實(shí)際經(jīng)驗(yàn)不匹配，缺乏項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)實(shí)力，學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)一般；

項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)實(shí)力尚可，但缺乏面試技能。

首先，這很容易做到。北京、上海、廣州、深圳和杭州有很多工作機(jī)會(huì)。你不妨去別的地方試試。

第二種情況是降低工資和崗位要求，同時(shí)調(diào)整自己的狀態(tài)，花更多的時(shí)間和精力在學(xué)習(xí)上，提高自己的技術(shù)廣度和深度，在項(xiàng)目實(shí)踐過(guò)程中積累更多的嘗試；

第三種情況是優(yōu)化簡(jiǎn)歷，提高被更多公司搜索的概率，以及邀請(qǐng)面試的機(jī)會(huì)，提前準(zhǔn)備面試技術(shù)問(wèn)題，目的是提高面試通過(guò)率。

問(wèn)問(wèn)自己：

你喜歡這份工作嗎？

您有信心在未來(lái)的行業(yè)中取得更大的進(jìn)步嗎？

您有更好的選擇嗎？

具體問(wèn)題具體分析，是否堅(jiān)持，還是根據(jù)自己的情況。

在文章的結(jié)尾，您可以通過(guò)關(guān)注友智學(xué)院私信[結(jié)構(gòu)]的關(guān)鍵詞來(lái)獲得以下信息。

坐標(biāo)廈門(mén)，兩年JAVA開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，女程序員，裸辭，年限不夠，工作難找，是否還要堅(jiān)持？

對(duì)于有三年工作經(jīng)驗(yàn)的Java程序員，應(yīng)該有比較豐富的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。然而，在當(dāng)前IT產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的背景下，要獲得令人滿(mǎn)意的發(fā)展地位并不容易。面試時(shí)要注意以下內(nèi)容：

目前Java全棧程序員的崗位需求量比較大，在大數(shù)據(jù)和商業(yè)環(huán)境下隨著云計(jì)算等技術(shù)的不斷推廣，未來(lái)全棧程序員的需求量還會(huì)繼續(xù)上升。對(duì)于已經(jīng)工作了三年的Java程序員來(lái)說(shuō)，他們完全可以挑戰(zhàn)整個(gè)棧開(kāi)發(fā)的位置，所以他們應(yīng)該在面試過(guò)程中盡可能全面地展示自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)。

學(xué)習(xí)能力通常是程序員最重要的能力之一，因此在面試過(guò)程中我們必須強(qiáng)調(diào)我們的學(xué)習(xí)能力。學(xué)習(xí)能力需要具體項(xiàng)目案例的支持，這個(gè)過(guò)程也可以描述自己的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，以及關(guān)鍵技術(shù)等。如果程序員有一定的行業(yè)（業(yè)務(wù)流程）經(jīng)驗(yàn)，也應(yīng)該突出顯示。

雖然Java語(yǔ)言是全場(chǎng)景編程語(yǔ)言之一，但Java程序員要想擁有更強(qiáng)的工作競(jìng)爭(zhēng)力，就必須強(qiáng)調(diào)自己理解和使用新技術(shù)的能力，如大數(shù)據(jù)、云計(jì)算等技術(shù)。

最后，面試還有一個(gè)非常重要的環(huán)節(jié)，那就是一定要注意展現(xiàn)自己較強(qiáng)的溝通能力，溝通能力對(duì)程序員的工作效率有很大的影響，所以面試官往往會(huì)根據(jù)程序員的溝通能力來(lái)決定最終的人選。