大家在求職的時(shí)候有沒(méi)有遇到過(guò)騙局？在求職面試中，首先要選擇正規(guī)公司中的正規(guī)渠道。其次，要學(xué)會(huì)觀察整個(gè)公司的工作氛圍，包括公司的周邊環(huán)境。公司的正式辦公環(huán)境不會(huì)太差。相反，我們應(yīng)該警惕那些過(guò)于簡(jiǎn)單的公司

大家在求職的時(shí)候有沒(méi)有遇到過(guò)騙局？

在求職面試中，首先要選擇正規(guī)公司中的正規(guī)渠道。其次，要學(xué)會(huì)觀察整個(gè)公司的工作氛圍，包括公司的周邊環(huán)境。公司的正式辦公環(huán)境不會(huì)太差。相反，我們應(yīng)該警惕那些過(guò)于簡(jiǎn)單的公司。如果我們?cè)谇舐氝^(guò)程中遇到以下情況，我們應(yīng)該提高警惕，以防發(fā)生：

很多人在求職時(shí)都會(huì)遇到這樣的情況。面試官只是簡(jiǎn)單地詢(xún)問(wèn)相關(guān)情況，沒(méi)有給出任何工作安排，然后告訴求職者先交一定數(shù)額的定金或定金，聲稱(chēng)工作一段時(shí)間后要退還。我們必須警惕這種情況。國(guó)家沒(méi)有規(guī)定公司可以向員工收取存款或存款。只要有這樣的情況，我們就必須防范。正規(guī)公司不向員工提前收取任何費(fèi)用。所以只要我們被要求先付款，我們就盡量不去選擇。

在哪個(gè)招聘網(wǎng)站上找工作最可靠？為什么？

有很多求職網(wǎng)站。一個(gè)是傳統(tǒng)的招聘網(wǎng)站，比如智聯(lián)、前程無(wú)憂，我們一定要用。

另外，如果你是月薪1萬(wàn)元以上的人，也可以在獵聘網(wǎng)和智聯(lián)招聘網(wǎng)發(fā)布簡(jiǎn)歷。

如果是一些普通的服務(wù)性工作，也可以考慮58同城網(wǎng)和去市場(chǎng)網(wǎng)，例如導(dǎo)購(gòu)。

另外，如果對(duì)公司規(guī)模沒(méi)有要求，或者職位比較基礎(chǔ)，比如司機(jī)、前臺(tái)等，也可以試試比較大的社區(qū)網(wǎng)站。也會(huì)有很多可靠的公司發(fā)來(lái)的帖子，比如回龍觀網(wǎng)以及望京網(wǎng).

還有一些專(zhuān)業(yè)理論，也是不錯(cuò)的選擇。另外，選擇目標(biāo)公司的官方網(wǎng)站，也會(huì)有一定的收獲。

除了這些網(wǎng)站，很多手機(jī)招聘應(yīng)用也不錯(cuò)，比如老板直接招聘，招聘信息還是特別的，你不妨一看，有人說(shuō)可靠的公司不多，也有小公司。事實(shí)上，這只是在這個(gè)時(shí)期的開(kāi)始。由于應(yīng)聘者用戶數(shù)量的增加，很多大公司也會(huì)對(duì)其進(jìn)行招聘。同時(shí)，老板直接就業(yè)提供的交流平臺(tái)也非常方便。許多敬業(yè)的人力資源人員甚至整天掛在上面與應(yīng)聘者溝通，以確保他們能以最快的速度招聘到合適的人。

求職，關(guān)鍵是要主動(dòng)。你應(yīng)該認(rèn)真寫(xiě)簡(jiǎn)歷。不要只是找到一個(gè)模板來(lái)改變。利用這個(gè)機(jī)會(huì)寫(xiě)你的簡(jiǎn)歷，分析你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。只有這樣，才能揚(yáng)長(zhǎng)避短，找到自己的弱點(diǎn)，明確自己的發(fā)展方向和努力方向。

另外，盡量不要選擇海頭。機(jī)會(huì)不會(huì)太多。這只會(huì)節(jié)省你的時(shí)間。你應(yīng)該仔細(xì)研究申請(qǐng)的職位，然后提交。這樣，你就能更清楚地知道雇主想要誰(shuí)，你的能力水平如何。俗話說(shuō)，知己知彼，百戰(zhàn)百勝！