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現(xiàn)在招聘網(wǎng)站哪個靠譜 現(xiàn)在做地方招聘網(wǎng)站或者app這些有前景嗎?

現(xiàn)在做地方招聘網(wǎng)站或者app這些有前景嗎?如果沒有創(chuàng)新的模式,我想給一個直截了當?shù)拇鸢?,不做本地招聘網(wǎng)站或app,沒有前景。作為投資機構的從業(yè)者,我見過太多這樣的項目。一些企業(yè)家在沒有客戶的情況下,會

現(xiàn)在做地方招聘網(wǎng)站或者app這些有前景嗎?

如果沒有創(chuàng)新的模式,我想給一個直截了當?shù)拇鸢?,不做本地招聘網(wǎng)站或app,沒有前景。

作為投資機構的從業(yè)者,我見過太多這樣的項目。一些企業(yè)家在沒有客戶的情況下,會花費數(shù)十萬美元先制作一個應用程序。當然,他們不了解互聯(lián)網(wǎng)的平均客戶獲取成本如果你想要兩三百元,如果你有一萬人在使用一個應用,你的營銷成本和客戶獲取成本就需要兩三百萬元。但你只有幾十萬元。你怎么做這個項目?作為個體企業(yè)家,bat能做的,尤其是平臺項目,不應該再做了。

招聘網(wǎng)站怎么做?

我認為招聘網(wǎng)站應該分為兩類。第一類詞是招聘單位發(fā)布招聘信息,求職者發(fā)布簡歷。雇主需要下載簡歷,或者求職者需要發(fā)送簡歷。第二類是婚介。它是給企業(yè)和求職者貼上標簽,然后根據(jù)標簽進行推薦和匹配。它應該像今天頭條的機器推薦。想做這種網(wǎng)站,至少要有一個技術團隊可以做PC和app。然后你必須有操作員來運行整個生產(chǎn)線。它還需要營銷人員來推廣。即使做了,也會更難做,就像現(xiàn)在各種大型招聘網(wǎng)站一樣,如果沒有特別的模式創(chuàng)新。你看,現(xiàn)在即使是兼職也有專門針對兼職細分的網(wǎng)站。所以競爭的壓力還是很大的。你可以試試當?shù)氐恼衅妇W(wǎng)站。通過其他科室到招聘現(xiàn)場分流。它是在當?shù)亟⒁粋€小的生態(tài)系統(tǒng),并利用其他渠道的客戶池來逆轉招聘。如果模式相似,但價格相對便宜,還是有可能做到的

網(wǎng)頁設計就業(yè)率怎么樣?自學的話會不會很難?

各行各業(yè)的公司都需要網(wǎng)頁設計師,他們更集中在互聯(lián)網(wǎng)公司從他們的網(wǎng)站盈利。因此,網(wǎng)頁設計師的就業(yè)范圍非常廣泛。市場對網(wǎng)頁設計師的需求不斷增加,各大網(wǎng)站、廣告公司、設計公司都在招聘大量的網(wǎng)頁設計師。

首先,網(wǎng)站作為一張網(wǎng)絡名片,如個人主頁、公司網(wǎng)、組織公益網(wǎng)站等,可以通過這樣一個平臺展示自己的形象,全面有效地傳達自己的意圖和信息,是對外宣傳的窗口。越來越多的企業(yè)需要網(wǎng)站這樣的平臺,因此網(wǎng)站設計專業(yè)人才成為各大企業(yè)關注的熱點。據(jù)不完全統(tǒng)計,截至2012年,我國網(wǎng)站數(shù)量已超過600萬個,國內(nèi)很多企業(yè)沒有企業(yè)網(wǎng)站。雖然不是每個企業(yè)都會建網(wǎng)站,但有些企業(yè)需要建網(wǎng)站。另外,已經(jīng)有網(wǎng)站的企業(yè)需要對網(wǎng)站進行修改和完善。我國專業(yè)網(wǎng)站設計師并不多,網(wǎng)站設計的就業(yè)前景非常好。特別是參加了網(wǎng)頁設計培訓后,我們將成為一名專業(yè)技能過硬的網(wǎng)站設計人才,成為市場上的香餑餑。因此,網(wǎng)站設計的市場規(guī)模非常巨大,網(wǎng)站設計師已經(jīng)成為一支具有巨大發(fā)展?jié)摿Φ男滦蛣趧恿蜕鐣枨缶薮蟮穆殬I(yè)。