企業(yè)文化管理 企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)?
企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)?企業(yè)是一個(gè)大家庭,人口眾多,愛(ài)好多樣。搞好企業(yè)內(nèi)部文化生活,有利于職工以工廠為家。大型企業(yè)要建立工會(huì)組織,如職工文化宮、體育廣場(chǎng)、書(shū)店、電影院、廣播室、業(yè)余音樂(lè)隊(duì)、書(shū)法藝術(shù)展等,職工
企業(yè)內(nèi)部文化建設(shè)?
企業(yè)是一個(gè)大家庭,人口眾多,愛(ài)好多樣。搞好企業(yè)內(nèi)部文化生活,有利于職工以工廠為家。大型企業(yè)要建立工會(huì)組織,如職工文化宮、體育廣場(chǎng)、書(shū)店、電影院、廣播室、業(yè)余音樂(lè)隊(duì)、書(shū)法藝術(shù)展等,職工在業(yè)余時(shí)間可以根據(jù)個(gè)人愛(ài)好選擇喜愛(ài)的娛樂(lè)項(xiàng)目參加活動(dòng)。工會(huì)組織可以隨時(shí)為職工提供福利、慰問(wèn)、幫助和協(xié)調(diào)意見(jiàn)。工人們有了穩(wěn)定的收入、無(wú)憂無(wú)慮的生活和豐富的業(yè)余生活后,每個(gè)人都會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生感情,把工廠當(dāng)成自己的家。