軟件測(cè)試好找工作嗎 軟件測(cè)試這個(gè)崗位怎么樣？
軟件測(cè)試這個(gè)崗位怎么樣？軟件測(cè)試是一項(xiàng)很好的工作。隨著互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的發(fā)展，企業(yè)和用戶對(duì)軟件產(chǎn)品的質(zhì)量要求越來(lái)越高。因此，軟件測(cè)試工程師的作用是非常重要的。技能要求：手工測(cè)試，即一點(diǎn)點(diǎn)，工資水平一般，不突
軟件測(cè)試這個(gè)崗位怎么樣？
軟件測(cè)試是一項(xiàng)很好的工作。隨著互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的發(fā)展，企業(yè)和用戶對(duì)軟件產(chǎn)品的質(zhì)量要求越來(lái)越高。因此，軟件測(cè)試工程師的作用是非常重要的。
技能要求：手工測(cè)試，即一點(diǎn)點(diǎn)，工資水平一般，不突出。工作內(nèi)容不是太多的技術(shù)性內(nèi)容，從業(yè)人員多，很難獲得長(zhǎng)期穩(wěn)定的發(fā)展。技能要求：自動(dòng)測(cè)試，編程能力。工資水平高，甚至可以與程序員的工資水平相一致。前景很好，前途很好。國(guó)外的軟件測(cè)試工程師比國(guó)內(nèi)的軟件測(cè)試工程師更受重視。
這個(gè)職位確實(shí)不錯(cuò)，但要看你是否有向更高層次發(fā)展的想法和毅力。如果它只是一個(gè)手動(dòng)測(cè)試點(diǎn)，而且是在你的職業(yè)生涯結(jié)束時(shí)，那么軟件測(cè)試會(huì)耽誤你寶貴的時(shí)間。
一句話，如果你喜歡它，勇敢地去嘗試。開(kāi)始并不難，也不容易
軟件測(cè)試是做什么的？
軟件測(cè)試在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)是一個(gè)相對(duì)容易的職業(yè)。具體的工作內(nèi)容，從項(xiàng)目開(kāi)始（需求）到上線，讓我們簡(jiǎn)單談?wù)劇?/p>
1. 需求回顧
產(chǎn)品學(xué)生給你測(cè)試學(xué)生一個(gè)新的項(xiàng)目需求。你測(cè)試學(xué)生需要閱讀和理解需求，分析測(cè)試點(diǎn)，分析需求的可行性，分析需求中是否存在設(shè)計(jì)漏洞。然后召開(kāi)產(chǎn)品和開(kāi)發(fā)會(huì)議來(lái)評(píng)審需求。產(chǎn)品負(fù)責(zé)解釋需求并提出有關(guān)測(cè)試和開(kāi)發(fā)的問(wèn)題。
2. 用例編寫
需求評(píng)審后，測(cè)試人員對(duì)需求很熟悉，所以這時(shí)，就用語(yǔ)言來(lái)設(shè)計(jì)測(cè)試用例，為下面的測(cè)試做準(zhǔn)備。
3. 用例回顧
由于測(cè)試學(xué)生可以回顧產(chǎn)品學(xué)生的需求，產(chǎn)品學(xué)生也可以回顧測(cè)試學(xué)生的測(cè)試用例，提出問(wèn)題并達(dá)成共識(shí)。當(dāng)然，這篇評(píng)論的主角是測(cè)試，解釋測(cè)試計(jì)劃，并詢問(wèn)有關(guān)開(kāi)發(fā)和產(chǎn)品的問(wèn)題。
4. 測(cè)試
完成以上準(zhǔn)備后，開(kāi)發(fā)學(xué)生完成需求開(kāi)發(fā)，開(kāi)發(fā)學(xué)生完成自測(cè)并提交給測(cè)試人員。測(cè)試人員根據(jù)測(cè)試用例測(cè)試程序。找到問(wèn)題后，提交bug。在開(kāi)發(fā)和修改之后，驗(yàn)證和測(cè)試錯(cuò)誤修復(fù)。測(cè)試完成后，給出測(cè)試報(bào)告，然后提交給產(chǎn)品體驗(yàn)部。
5. 需求上線
測(cè)試人員負(fù)責(zé)需求上線前的驗(yàn)證工作，以及需求上線后的跟蹤階段
初級(jí)軟件測(cè)試人員是具體的工作，而高級(jí)軟件測(cè)試人員有一些不同的工作內(nèi)容，需要做一些特殊的測(cè)試，自動(dòng)化測(cè)試，性能測(cè)試、安全測(cè)試等等。以上是軟件測(cè)試人員的工作內(nèi)容。如果你想知道更多，你可以關(guān)注我，給我發(fā)個(gè)私人信息。
軟件測(cè)試好找工作嗎？
首先，感謝您邀請(qǐng)我回答這個(gè)問(wèn)題。作為一名IT工作者，我對(duì)互聯(lián)網(wǎng)開(kāi)發(fā)、測(cè)試、運(yùn)維、產(chǎn)品等工作有一定的了解。我來(lái)回答你的問(wèn)題。
任何行業(yè)或職位都不存在找工作的問(wèn)題。關(guān)鍵是你的能力應(yīng)該能夠達(dá)到這個(gè)行業(yè)和職位的中等甚至中等以上的水平。那你找工作應(yīng)該沒(méi)什么問(wèn)題。
為什么是中等或中等以上？中等要求是你是這個(gè)行業(yè)的工人。如果你想換工作，那么你的經(jīng)驗(yàn)和水平達(dá)到中等或以上。其實(shí)，找工作并不難。如果你是其他行業(yè)的人，想轉(zhuǎn)行，那么在找到類似的工作之前，你至少要做好中級(jí)以上的準(zhǔn)備，因?yàn)槟銢](méi)有真正的工作國(guó)際經(jīng)驗(yàn)，作為新手，在一個(gè)行業(yè)找工作并不容易。即使你鉆了一個(gè)空子，你也會(huì)被工作和實(shí)際問(wèn)題暴露出來(lái)。
總的來(lái)說(shuō)，測(cè)試行業(yè)當(dāng)然不容易找到發(fā)展工作。當(dāng)然，治療不如發(fā)展好。小公司的開(kāi)發(fā)商甚至可以說(shuō)是滿堂紅，從設(shè)計(jì)到開(kāi)發(fā)，從測(cè)試到運(yùn)維。當(dāng)然，對(duì)于大公司來(lái)說(shuō)，要求更嚴(yán)格，分工更明確。所以找工作需要充分的準(zhǔn)備，希望我的回答能對(duì)你有所幫助，謝謝
軟件測(cè)試是做什么的，這個(gè)行業(yè)怎么樣？
主要來(lái)說(shuō)，該職位的日常工作主要包括：需求分析、編寫測(cè)試用例、用例評(píng)審、執(zhí)行用例、記錄bug、與開(kāi)發(fā)人員協(xié)調(diào)、中高級(jí)測(cè)試工程師需要的一般技能，如接口測(cè)試、自動(dòng)測(cè)試、性能測(cè)試等。換言之，軟件測(cè)試是為了保證產(chǎn)品質(zhì)量和避免一些問(wèn)題，我建議你放棄軟件測(cè)試的職業(yè)生涯！我從事軟件行業(yè)，對(duì)這個(gè)行業(yè)比較熟悉。那些做程序開(kāi)發(fā)的人在IT行業(yè)很受歡迎。從事軟件測(cè)試的人中真正能有好的開(kāi)發(fā)的并不多?，F(xiàn)在很多軟件測(cè)試都可以通過(guò)編程批量操作，甚至一些大型企業(yè)也會(huì)將其外包。因此，IT企業(yè)的軟件測(cè)試人才不會(huì)有好的前途。這是相對(duì)于其他職業(yè)，如程序開(kāi)發(fā)或產(chǎn)品經(jīng)理，或設(shè)計(jì)師。
周圍有女性朋友在做軟件測(cè)試。我每天加班，但我不能得到提升或加薪。換言之，我做了很多年的普通員工。這是由職位的性質(zhì)和性別決定的。她每天都想改變這個(gè)行業(yè)，但經(jīng)過(guò)這么多年的軟件測(cè)試，她不知道該改變什么行業(yè)。所以現(xiàn)在我也很困惑，更何況35歲以后，IT行業(yè)的大多數(shù)工作都會(huì)遇到年齡障礙，尤其是女性。
在這個(gè)年齡，從頭開(kāi)始學(xué)習(xí)太晚了。軟件測(cè)試并不意味著你可以學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)。你必須有一些實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，否則很難找到工作。現(xiàn)在即使你學(xué)會(huì)了，你也很難從零開(kāi)始找到一份基本的軟件測(cè)試工作。至少如果你和年輕人競(jìng)爭(zhēng)，你就不能競(jìng)爭(zhēng)。沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，你更難取得進(jìn)步。所以我建議你不要朝這個(gè)方向發(fā)展。
在這個(gè)年齡，你可以選擇其他行業(yè)。你越老，你就越有價(jià)值。比如教師、美容師、會(huì)計(jì)師這些行業(yè)，積累的經(jīng)驗(yàn)越多，就越有價(jià)值，而且不會(huì)受到年齡門檻的限制。而且你更容易找到工作，慢慢積累?？偙冗@個(gè)年紀(jì)轉(zhuǎn)行做It行業(yè)，學(xué)到東西就找不到工作好。問(wèn)題總結(jié)：無(wú)論從你的基礎(chǔ)，還是從企業(yè)對(duì)人才的需求，還是客觀因素來(lái)看。不建議這個(gè)年齡的女性學(xué)習(xí)軟件測(cè)試。你可以選擇其他行業(yè)，這可能對(duì)女性更有利。
35歲女，零基礎(chǔ)自學(xué)軟件測(cè)試。但聽(tīng)說(shuō)IT，35歲就涼了，找工作很難。但也有人看好。行業(yè)內(nèi)人士指點(diǎn)一下可以嗎？
軟件測(cè)試月薪5萬(wàn)即可實(shí)現(xiàn)！但不僅僅是一個(gè)測(cè)試人員可以得到這么多，新的或經(jīng)驗(yàn)不足是目前不可能的。
一般來(lái)說(shuō)，月薪5萬(wàn)的測(cè)試架構(gòu)師或管理人員熟悉測(cè)試領(lǐng)域的各個(gè)領(lǐng)域，能夠建立公司級(jí)的測(cè)試體系和質(zhì)量保證體系，熟悉公司業(yè)務(wù)，具有一定的開(kāi)發(fā)技能，能夠參與公司業(yè)務(wù)的決策技術(shù)選擇。
聽(tīng)起來(lái)責(zé)任不一般~這個(gè)級(jí)別的大個(gè)子月薪5萬(wàn)很容易抓到
！例如，我們檸檬班的許多大人物講師在成為講師之前都有十年的考試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。他們也在大企業(yè)工作，達(dá)到了主管的水平。他們的實(shí)力可謂非常強(qiáng)大。只有這樣一個(gè)大神，才能把基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)際工作情況結(jié)合起來(lái)，給學(xué)生帶來(lái)更多的實(shí)用知識(shí)