作為大專生，想要進(jìn)入字節(jié)跳動，有哪些崗位適合，面試成功率有多大？我有發(fā)言權(quán)。我是一名大專生。后來我參加了自學(xué)考試。我遞交了簡歷，還參加了面試。申請是程序開發(fā)崗位，首先有面試機(jī)會。筆試和面試都結(jié)束了，還

作為大專生，想要進(jìn)入字節(jié)跳動，有哪些崗位適合，面試成功率有多大？

我有發(fā)言權(quán)。我是一名大專生。后來我參加了自學(xué)考試。我遞交了簡歷，還參加了面試。

申請是程序開發(fā)崗位，首先有面試機(jī)會。筆試和面試都結(jié)束了，還有第三輪面試。不幸的是，后來工資漲了。他們覺得這樣的薪水可以招到985名有同樣經(jīng)歷的本科生。

我的簡歷很合他們的口味，但后來文憑和工資問題沒有進(jìn)去。

文憑真的很重要。別跟我談這個。蝙蝠也有大專生，這是罕見的！他們的能力是超強(qiáng)的，一個大專生可以超過幾個本科生。

據(jù)我所知，阿里的大三學(xué)生可以自己開發(fā)eclipse或vs編譯器。你說他有多好

！所以，還是好好學(xué)習(xí)，可以考研試試考研！現(xiàn)在社會不一樣了，本科生很多，更別說你還是專家了

收到了字節(jié)跳動的面試，可是我都36了有點(diǎn)怕，怕同事嫌棄怎么辦？

我不怕你。你害怕什么？沒有人害怕工資。你為什么害怕，對吧？你怎么了？如果你在40歲時有一家好公司，你仍然可以非常自信。去準(zhǔn)備吧，就好像你已經(jīng)26歲了。當(dāng)你準(zhǔn)備好了，你怎么能放手。

如果你真的要進(jìn)入公司，我真的要恭喜你。這是一面墻。你不知道外面的人有多嫉妒你。36年后，你仍然可以進(jìn)入一家好公司。如果你做不到，還有像你這樣的人。怎么了？這很正常。

當(dāng)你進(jìn)入公司時，不要害怕別人的笑話和歧視。你不應(yīng)該總是水平看。人比人更受歡迎。你應(yīng)該垂直看。與自己相比，36比35強(qiáng)，37比36強(qiáng)。你每年都能取得一些進(jìn)步。你將來會成功，你害怕失敗。更重要的是，那些比你年輕的人可能無法留在這家公司和你一起工作。你不必把他們當(dāng)回事。只要你不在你面前公然說他們的不友好，你就不知道了。另外，他們不吃米飯。此外，有些人可能不會歧視你。也許他們很友好，或者他們不在乎。畢竟，生活很忙。你有時間關(guān)注誰加入了公司？是 啊。我總覺得，只要我不尷尬，尷尬的是別人。哈哈哈，賺錢，你要什么樣的面子。

加油！如果你不珍惜這個機(jī)會，你會后悔一輩子的

字節(jié)跳動面試難嗎，應(yīng)該如何應(yīng)對？

一方：直接領(lǐng)導(dǎo)，非技術(shù)性崗位，談了很多當(dāng)前的熱點(diǎn)問題，很投機(jī)，我覺得直接領(lǐng)導(dǎo)也挺滿意的，后來加了我的微信。一方歷時約3小時，面試2小時，筆試1小時。訪談是關(guān)于工作內(nèi)容的，主要是結(jié)合產(chǎn)品中的一些熱點(diǎn)問題進(jìn)行溝通和探討。筆試分為兩部分，一部分是線路測試，另一部分是作業(yè)測試。如果有研究，題目就不難了。

第二張臉：HR將在第二天通知第二張臉，第二張臉將在周日下午。他們分為大周和小周，所以最好在周末上班，因?yàn)槿ッ嬖嚥恍枰埣?。小女孩看起來比我年輕，但她很溫柔。她問了一些問題，比如為什么換工作，個人優(yōu)缺點(diǎn)，項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)等等。然后他說，讓我等通知。

三方：晚上雙方通知三方，三方為本部門領(lǐng)導(dǎo)。這是一個視頻采訪。領(lǐng)導(dǎo)有事，改天再辦。不過，在后面，領(lǐng)導(dǎo)那邊的網(wǎng)絡(luò)不好，當(dāng)時改成了電話那邊。問的問題基本上和一邊的一樣，另一邊也有一些。因?yàn)槲覝?zhǔn)備充分，我回答了所有的問題。但當(dāng)他問我為什么離開我的第一份工作時，我說沒有太多的加薪空間，等等。人們似乎對我說不出話來。這應(yīng)該是一個錯誤，但我也解釋說，沒有太多的改進(jìn)空間。我得養(yǎng)活自己等等。那么問題就結(jié)束了。我不知道我是否因此而被殺。另外，我認(rèn)為我必須比他們更好地理解所有的問題，而且答案是可以的。因?yàn)槲以谶@個領(lǐng)域很在行，所以我對面試的答案很滿意。

以上內(nèi)容來自互聯(lián)網(wǎng)，無法訪問

~]。之前，阿里和字節(jié)聯(lián)系過我。阿里告訴我，第一學(xué)歷必須是本科以上學(xué)歷，低于本科學(xué)歷的面試沒有機(jī)會。Byte告訴我這是面試的預(yù)約，但面試之后，他會告訴你這不合適。如果你問我為什么，你會告訴我公司需要學(xué)士學(xué)位才能開始。后來，我明白了為什么你可能會去面試，以實(shí)現(xiàn)業(yè)績。

低學(xué)歷可以進(jìn)阿里，字節(jié)這樣的公司嗎？

（1）實(shí)習(xí)：字節(jié)跳轉(zhuǎn)開設(shè)了大量的實(shí)習(xí)崗位，對于所有學(xué)生來說，字節(jié)跳轉(zhuǎn)的實(shí)習(xí)率非常高，接近75%，過程非常規(guī)范。與其他方式相比，實(shí)習(xí)更容易，也非常優(yōu)秀。實(shí)習(xí)生帖子鏈接：https://job.toutiao.com/s/jmaawhh

（2）學(xué)校招聘：學(xué)校招聘是大多數(shù)新生進(jìn)入大學(xué)的途徑。一般分為秋季招聘和春季招聘。（春季招聘是秋季招聘的補(bǔ)充，建議先送秋季招聘）。一般來說，對學(xué)歷和實(shí)習(xí)經(jīng)歷都有要求，招聘網(wǎng)站可以直接投遞。（3） 社會招聘：社會招聘對工作經(jīng)歷和工作年限要求較高，注重崗位匹配。對工作的需求很大，但申請者也很多。社會招聘投遞環(huán)節(jié)：https://job.toutiao.com/s/JMmFKah

（4）內(nèi)部推送：內(nèi)部員工推薦是企業(yè)較新的招聘方式。通過內(nèi)部員工推薦，繞過獵頭公司、招聘網(wǎng)站等中間環(huán)節(jié)，讓應(yīng)聘者與招聘人員零距離對接。（與你是否認(rèn)識內(nèi)部員工無關(guān)。如果填寫內(nèi)部推送編碼，可以計算內(nèi)部推送），無論是實(shí)習(xí)、學(xué)校招聘還是社會招聘，都可以進(jìn)行內(nèi)部推送。

如何入職字節(jié)跳動？

如果職位和薪水相近，網(wǎng)絡(luò)是首選，建議使用字節(jié)跳動。作為一家初創(chuàng)企業(yè)，其期權(quán)池仍然很大。接下來是阿里巴巴，最后是華為。那些與互聯(lián)網(wǎng)混在一起的人會得到華為更好的待遇。比如，阿里巴巴P7轉(zhuǎn)戰(zhàn)華為，華為輕松轉(zhuǎn)戰(zhàn)18級，但華為的混球不如以前。

在互聯(lián)網(wǎng)上，你還可以獲得更多的資源，比如管理經(jīng)驗(yàn)，比如創(chuàng)業(yè)的系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)思維，商業(yè)模式，

比如互聯(lián)網(wǎng)和資本的密切關(guān)系，讓互聯(lián)網(wǎng)和那些活躍的VC其實(shí)是在同一個圈子里，他們彼此非常熟悉，所以如果你將來創(chuàng)業(yè)，你可以得到很多資金援助。

華為和其他行業(yè)沒有互聯(lián)網(wǎng)的創(chuàng)業(yè)文化。在互聯(lián)網(wǎng)圈，辭職創(chuàng)業(yè)是很常見的。例如，馬云和馬化騰鼓勵員工創(chuàng)業(yè)。馬云曾經(jīng)說過，他希望未來500強(qiáng)企業(yè)中有200家是阿里巴巴人創(chuàng)辦的。去年“阿里巴巴校友創(chuàng)業(yè)榜”共有1600多家企業(yè)，騰訊人創(chuàng)辦的1300多家企業(yè)，阿里人創(chuàng)辦的知名企業(yè)很多，如滴滴誠威、美團(tuán)甘家衛(wèi)、王慧文、阿米巴資本、同城旅游、吳志祥、小鵬汽車、何小鵬等，匡時科技銀企、益圖科技、優(yōu)贊、滿邦集團(tuán)、大壽車、酒仙網(wǎng)、英語流利等。胡潤榜上有很多阿里人。相比之下，以前的華為人沒有成就，只有華美科技，只有少數(shù)電商小牛，而且他們都是比較小的企業(yè)。