信息工程監(jiān)理是干嘛的？業(yè)務(wù)范圍軟件工程、計(jì)算機(jī)工程、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程、結(jié)構(gòu)化布線工程、智能大廈工程、信息系統(tǒng)集成工程、企業(yè)信息化、電子政務(wù)、應(yīng)急指揮、平安城市、數(shù)字城市以及或者計(jì)算機(jī)和信息化建設(shè)等的

信息工程監(jiān)理是干嘛的？

業(yè)務(wù)范圍軟件工程、計(jì)算機(jī)工程、網(wǎng)絡(luò)工程、通信工程、結(jié)構(gòu)化布線工程、智能大廈工程、信息系統(tǒng)集成工程、企業(yè)信息化、電子政務(wù)、應(yīng)急指揮、平安城市、數(shù)字城市以及或者計(jì)算機(jī)和信息化建設(shè)等的工程項(xiàng)目的咨詢規(guī)劃監(jiān)理。

待遇：有咨詢監(jiān)理工程師資質(zhì)的總共2500/月,大中城市

信息系統(tǒng)監(jiān)理師職業(yè)前景如何？

做監(jiān)理的前景確定于監(jiān)理的行業(yè)和地域。

信息系統(tǒng)監(jiān)理師主要注意專門(mén)負(fù)責(zé)監(jiān)理信息化工程。

目前信息化監(jiān)理的服務(wù)取費(fèi)在所有行業(yè)監(jiān)理取費(fèi)中，是比較比較低的，要注意只不過(guò)嚴(yán)重缺乏相關(guān)的法律法規(guī)，所以價(jià)格擁有很多監(jiān)理公司競(jìng)爭(zhēng)豈能以的手段。

從北京的信息化發(fā)展來(lái)看，前景是比較比較樂(lè)觀的，而且中央現(xiàn)在也很如此重視信息化的發(fā)展，各委辦局去相關(guān)資金都很豐沛。

只不過(guò)人工單價(jià)低，導(dǎo)致了整體行業(yè)收入較少的現(xiàn)狀，假如很很喜歡監(jiān)理行業(yè)，可以你選擇，因?yàn)槭强梢越柚诠ぷ鳈C(jī)會(huì)接觸很多委辦局的人，工作時(shí)間相對(duì)于自由。

假如更加要金錢(qián)，個(gè)人建議換個(gè)行業(yè)，是因?yàn)槟壳靶畔⑾到y(tǒng)監(jiān)理師的收入不高。

有信息化監(jiān)理公司嗎？

有，工信部有專門(mén)的信息工程監(jiān)理資質(zhì)，我得到此資質(zhì)的公司那就是信息化監(jiān)理公司。

要注意有賽迪、北咨、中百信、山東正中等。

信息化建設(shè)存在的問(wèn)題的原因？

一、對(duì)企業(yè)信息化建設(shè)認(rèn)識(shí)不足

企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的重視、接受和進(jìn)行太少，是制約企業(yè)信息化發(fā)展的最重要的原因。

二、信息化建設(shè)的機(jī)制不健全

目前，很多企業(yè)在接受信息化建設(shè)的過(guò)程中，未形成“預(yù)防萬(wàn)一規(guī)劃規(guī)劃—事中監(jiān)理—之后評(píng)估”的機(jī)制。沒(méi)有根據(jù)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略，組織后會(huì)制定一個(gè)統(tǒng)一的整體規(guī)劃，只不過(guò)是充分尊重“先上項(xiàng)目，再做調(diào)整”的思想并且信息化建設(shè)，使倒致了在建設(shè)過(guò)程中出現(xiàn)各種信息系統(tǒng)種類眾多、互不兼容性、系統(tǒng)之間相互牽制等問(wèn)題，因而信息資源無(wú)法利用寬帶共享，信息系統(tǒng)效率不高。

三、缺乏相應(yīng)的制度保障和規(guī)范管理

常規(guī)任何一種先進(jìn)作業(yè)，都需要有政策上的扶持或制度上的保障及規(guī)范的管理，但很多企業(yè)在信息化建設(shè)過(guò)程中根本不會(huì)相當(dāng)充分不能違背這個(gè)原則，沒(méi)有馬上地制定出企業(yè)信息化工作規(guī)范，應(yīng)明確工作內(nèi)容、工作職責(zé)、工作程序、工作要求和會(huì)制定相對(duì)應(yīng)的考核辦法等，導(dǎo)致整個(gè)企業(yè)大系統(tǒng)終于沒(méi)法基于信息的獨(dú)立顯卡。

四、是沒(méi)有再次參與或者的組織變革和業(yè)務(wù)流程重組

企業(yè)信息化建設(shè)的實(shí)質(zhì)那就是為了提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力而通過(guò)的更高層次上的管理重組。而目前很多企業(yè)在并且信息化建設(shè)的過(guò)程中，由于利益、結(jié)構(gòu)慣性、對(duì)不確定性的完美躲避等因素使組織變革出現(xiàn)了太大的阻力。

五、建設(shè)資金投入不足

資金問(wèn)題是會(huì)影響企業(yè)信息化建設(shè)的關(guān)鍵因素之一。

六、嚴(yán)重缺乏相對(duì)應(yīng)的信息人才

信息競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵是信息人才和信息資源。