面試中被問(wèn)到，如何快速熟悉新公司的業(yè)務(wù)，快速上手，怎么回答？。雖然學(xué)習(xí)很平常，但似乎很平常，沒(méi)有新意，這是任何新員工必須經(jīng)歷的階段，沒(méi)有捷徑。如果你雄心勃勃，不從學(xué)習(xí)開始，面試官會(huì)認(rèn)為你不現(xiàn)實(shí)。但是有

面試中被問(wèn)到，如何快速熟悉新公司的業(yè)務(wù)，快速上手，怎么回答？

。雖然學(xué)習(xí)很平常，但似乎很平常，沒(méi)有新意，這是任何新員工必須經(jīng)歷的階段，沒(méi)有捷徑。如果你雄心勃勃，不從學(xué)習(xí)開始，面試官會(huì)認(rèn)為你不現(xiàn)實(shí)。但是有很多方法可以學(xué)習(xí)，你可以詳細(xì)說(shuō)明。通常的方法是向老師和老員工學(xué)習(xí)，這是最方便、最直接、最有效的方法。不過(guò)，向老師學(xué)習(xí)要看你的理解。二是向書本學(xué)習(xí)。你應(yīng)該利用所有的時(shí)間盡快閱讀新公司的業(yè)務(wù)，了解相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)，業(yè)務(wù)規(guī)則和操作規(guī)則，你自己的崗位成應(yīng)重點(diǎn)學(xué)習(xí)，反復(fù)學(xué)習(xí)，初步形成一個(gè)比較完整的業(yè)務(wù)知識(shí)體系，從宏觀上把握公司業(yè)務(wù)的內(nèi)涵。

您可以與面試官分享您的實(shí)踐能力以及快速進(jìn)入角色的優(yōu)勢(shì)和信心。也可以借鑒實(shí)際工作中的成功案例，消化吸收對(duì)新公司業(yè)務(wù)的認(rèn)識(shí)，深入學(xué)習(xí)，舉一反三，舉一反三，指導(dǎo)自己的工作，事半功倍。此外，你應(yīng)該勤于你的眼睛，手，腿和大腦。如果可能的話，你應(yīng)該參加公司的各種活動(dòng)，增加實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。別害怕丟臉。學(xué)習(xí)技能是你自己的事?？禳c(diǎn)上學(xué)對(duì)你的職業(yè)發(fā)展有好處。

以上是我個(gè)人的看法，歡迎交流。

面試前端時(shí)，當(dāng)被問(wèn)常去哪些網(wǎng)站時(shí)，你會(huì)怎么回答考官？

我經(jīng)常去澳門皇家賭場(chǎng)

有什么巧合？我剛剛面試完一個(gè)我比較滿意的候選人，最后問(wèn)他你還想知道什么。

應(yīng)聘者也很清楚我提問(wèn)的目的，所以他問(wèn)了兩個(gè)與職位和業(yè)務(wù)相關(guān)的問(wèn)題：第一，他讓我詳細(xì)介紹公司目前的業(yè)務(wù)情況；第二，他讓我介紹一下設(shè)立這個(gè)職位的目的以及我加入公司后的核心工作。

一般來(lái)說(shuō)，如果面試官給他們時(shí)間，這兩個(gè)問(wèn)題是大多數(shù)候選人在最后階段問(wèn)得最多的問(wèn)題。

問(wèn)這兩個(gè)問(wèn)題有什么好處？

首先，通過(guò)對(duì)這兩個(gè)問(wèn)題的回答，面試官澄清了企業(yè)的基本情況和職位。面試官向你介紹的情況通常比你從網(wǎng)上學(xué)到的更具體、更全面。了解這些信息將幫助你更好地判斷企業(yè)是否適合你。

其次，老實(shí)說(shuō)，這兩個(gè)問(wèn)題也是面試官想聽(tīng)到的。因?yàn)槲覀兛梢酝ㄟ^(guò)候選人選擇問(wèn)什么問(wèn)題來(lái)判斷他換工作的主要目的和他關(guān)心什么。

如果應(yīng)聘者的最后一個(gè)問(wèn)題只是關(guān)于這個(gè)職位的薪水，那么在面試前的出色表現(xiàn)印象將大大降低。

如果應(yīng)聘者詢問(wèn)這個(gè)職位是否有配套的培訓(xùn)機(jī)制，職業(yè)發(fā)展路徑是什么，我們會(huì)判斷應(yīng)聘者也更注重個(gè)人職業(yè)發(fā)展，所以我們會(huì)坦誠(chéng)地向他介紹公司內(nèi)部的實(shí)際情況，供他參考。